Publikacja „Kompetencje menedżerskie” zawiera 3 autorskie scenariusze zajęć, które pomogą uczniom szkoły ponadpodstawowej rozwinąć umiejętności związane z zarządzaniem. Znajdziesz w niej także 9 wartościowych załączników, odpowiedzi do zadań i bibliografię, dzięki którym łatwiej znajdziesz treści rozwijające odpowiednią problematykę.
Z publikacji dowiesz się:
- Dlaczego oprócz kierowania grupą ludzi w zespole, aktualnie mówi się już o zarządzaniu? Czym różni się w tej kwestii kierownik od lidera lub przywódcy?
- Jakie obowiązki wchodzą w skład funkcji kontrolowania?
- Jak powinien zachowywać się menedżer według Henry’ego Mintzberga?
- Jakim zbiorem umiejętności powinien wykazywać się skuteczny menedżer?
- Jakimi kompetencjami powinien wykazywać się menedżer efektywny według Barbary Kożusznik i Marka Adamca?
- Jakie strategie behawioralne menedżerów powinny wchodzić w skład ich kompetencji?
- Jakie 9 ról w zespole najczęściej pełnią ludzie, którzy się w nim znajdują?
- Czym charakteryzuje się „dusza zespołu” i co jest jej główną rolą?
- Jak wyglądają fazy rozwoju grupy według Bruce’a Tuckmana i co możemy zrobić, by poszczególne fazy przebiegały w sposób niezaburzony?
